טיפול מלא בנתוני הנוכחות וההעדרות של עובדים

מערכת הנוכחות של Priority לרישום, ניתוח וניהול דיווחי הנוכחות וההעדרויות של העובדים, בשילוב עם מערכת השכר של Priority או בעבודה עם תוכנת שכר חיצונית, היא חוליה חיונית ביכולות של הארגון לנהל את כח האדם שלו. מודול ניהול הנוכחות של Priority מאפשרת להגדיר תנאי העסקה לקבוצות של עובדים או באופן פרטני לכל עובד.  בסוף תקופת השכר, המידע הגולמי על דיווחי שעות מעובד ומחושב לכל עובד להעברה למערכת השכר, החיצונית או זו של תוכנת Priority. מודול נוכחות מיועד לכל סוגי הארגונים, עם פתרונות לצורך של כל ארגון.

מאפיינים מרכזיים - ניהול עובדים

  • הגדרת ימי עבודה תקניים (למשל א-ה) וחגים
  • תשלום העדרויות לפי תקן ההסכם / עובד או לפי ממוצע שעות עבודה
  • תחזוקת הגדרות לסוגי שעות עבודה (לדוגמא, רגילות, שעות נוספות, משמרות) והיעדרויות (לדוגמא, יום שלם או שעות בודדות)
  • תמיכה במגוון אופני חישובי שעות נוספות: יומי, גמיש, קבוע, שבועי, חודשי כולל תמיכה בחישוב ש"נ לפי תקן עובד
  • הגדרת משמרות גמישה כולל טווחים לשעת התחלה וסיום, תעריפים שונים למשמרות מיוחדות (סופי שבוע, לילה, חגים) ועוד.
  • טיפול בשעות חריגות כמו הגעה מוקדמת או איחור
  • הגדרות לארוחות והפסקות (עד שלוש הגדרות של הפסקות ליום עבודה כולל אפשרות להתנות עבודה לפני הפסקה)
  • תשלומים והטבות עובדים (ימי חופש, דמי נסיעות)
  • הגדרת מספר בלתי מוגבל של הסכמי העסקה (חוזי עבודה) לקבוצות עובדים
  • הגדרה גמישה של פרופיל העובד היחיד

דיווח שעות עבודה / העדרויות

  • ממשקים משעוני נוכחות לטעינת דיווחי שעות
  • רישום ידני של דיווחי שעות, בתוך Priority או באמצעות ממשק אינטרנטי
  • טעינת דיווחי שעות שנרשמו על ידי עובדי שטח במכשירים ניידים
  • איסוף מידע אוטומטי: דיווח ממוכן מעובדי שטח באמצעות מכשרים ניידים, במרווחי זמן מוגדרים מראש